JD hatte Doktor Cox. Luke Skywalker hatte Obi Wan. Steve Jobs hatte Andy Grove. Worüber reden wir?
Mentoren. Die altruistisch gesinnten Meister eines Feldes, die jemanden, der weniger erfahren ist, unter ihre Fittiche nehmen, ihnen Ratschläge geben und sie ermutigen und leiten. Für diejenigen, die sich in einem Bereich entwickeln möchten, sind Mentoren unerlässlich.
Ach, du kannst keinen Mentor aus den Regalen von Walmart holen. Sie müssen tatsächlich eine Beziehung zu einem anderen Menschen entwickeln und ihn davon überzeugen, dass Sie ihre wertvolle Zeit und Energie wert sind.
Lass mich dir sagen, das ist nicht einfach. Der erste Schritt ist, sie zu kontaktieren und einen unglaublichen Eindruck zu hinterlassen. Leichter gesagt als getan, oder? Hier sind ein paar Tipps, um einen guten Eindruck bei der Karriereberatung zu bekommen.
Kenne deinen potenziellen Mentor.
"Rechnung! Rechnung! Rechnung! Herr Gates! Oh, Gott sei Dank habe ich dich gefangen. Ich wollte dir nur die Hand geben, bevor du gegangen bist. Du warst immer eine Inspiration für mich. Ich meine ... Das iPhone? Genius! Was wirst du als nächstes denken, wie? "
Okay, dieses Beispiel war ein bisschen weit hergeholt, aber Sie haben die Idee. Wenn Sie jemanden um Hilfe bitten, um die nächste Stufe Ihrer Karriere zu erreichen, stellen Sie sicher, dass Sie die Person wirklich kennen. Haben sie einen Blog? Lies es. Haben sie einen Podcast? Abonniere es bei iTunes.
Es ist nur eine gute Form. Es zeigt nicht nur, dass Sie interessiert und engagiert sind, es verringert auch die Wahrscheinlichkeit, sich selbst zu blamieren. Ein guter Auftakt könnte sein, ihnen eine E-Mail zu schicken, in der sie sagen, dass sie sich ihrer Arbeit bewusst sind und dass sie ein Fan sind. Nicht sicher, wie man das macht? Mein Kollege Saikat hat einige Tipps gegeben, wie Sie E-Mail verwenden können, um Ihre beruflichen Beziehungen zu entwickeln. Wie Sie erstaunliche E-Mails schreiben können Ihre Karriere weiterschreiben Wie erstaunliche E-Mails Ihre Karriere weiterschreiben können Professionelle E-Mails geben Ihrem Online (und Offline) einen immateriellen Schub Ruf. Der ultimative Maßstab für kunstvolles E-Mailen ist, wenn Sie einen Job ergattern oder einen Auftritt mit nur einer beeindruckenden E-Mail landen können .... Read More.
Ein nachweisbares Interesse auf dem Gebiet haben
"Herr Gates. Ich weiß, du bist ein beschäftigter Typ. Malaria heilt sich nicht, oder? Aber ich habe mich gefragt, ob Sie vielleicht ein paar Stunden pro Monat für eine Karriereberatung aufbringen könnten. Ich bin total interessiert an Informatik ... Mein Hintergrund? Ähm ... Ich besitze einen Computer? "
Hypothetisch gesprochen, wenn jemand mir eine E-Mail schickte und mich bat, sie zu Mentoren zu machen, während sie versuchen, ihren Anfang im Tech-Blogging zu bekommen, wie man den erfahrenen Verfasser in Ihnen für ein erfolgreiches Leben entwickelt, wie man den erfahrenen Verfasser in Ihnen für ein erfolgreiches Leben entwickelt Es ist nicht über das Schreiben des nächsten großen Romans. Es könnte nur darauf ankommen, eine intelligente Facebook-Statusnachricht zu schreiben und eine Wirkung zu erzielen. Lassen Sie uns über die Wichtigkeit sprechen, gut zu schreiben. Lesen Sie mehr, würde ich nur tun, wenn sie ein nachweisbares Interesse in diesem Bereich hatten. Wenn Sie mir keine Arbeitsproben zeigen, interessiert mich das nicht. Überhaupt.
Das Gleiche gilt für die Softwareentwicklung. Wenn Sie kein Github-Konto haben Was ist Git & Warum sollten Sie Versionskontrolle verwenden Wenn Sie ein Entwickler sind Was ist Git & Warum sollten Sie Versionskontrolle verwenden Wenn Sie ein Entwickler sind Als Webentwickler, eine Menge Zeit Wir arbeiten normalerweise auf lokalen Entwicklungsseiten und laden dann einfach alles hoch, wenn wir fertig sind. Das ist in Ordnung, wenn es nur Sie und die Änderungen sind klein, ... Lesen Sie mehr oder ein Blog, niemand wird Ihnen die Zeit des Tages geben. Warum sollten sie? Sie können Ihr Können nicht einschätzen. Sie können Ihre Verlobung oder Leidenschaft nicht einschätzen. Du bist riskant.
Also, wie adressierst du das? Du verlierst dich. Du bist aufgeregt. Fang an, an deinem Handwerk zu arbeiten und fang an, es mit der Welt zu teilen, auch wenn es scheiße ist. Sei mutig.
Erstellen Sie eine Beziehung, bevor Sie die Frage eingeben
"Schau, Bill, ich weiß, dass wir uns gerade erst kennengelernt haben und ich weiß, dass wir noch nie online miteinander gesprochen haben. Aber wenn wir nur darüber reden könnten, wie ich meiner Karriere helfen kann, wäre das großartig. "
Nein einfach nein.
Merken. Du verlangst von jemandem, dass er seine kostbare Freizeit aufgibt, um dir zu helfen. Das ist eine höllische Frage, und die Leute sind im Allgemeinen nicht so eifrig bemüht, ein solches Maß an Engagement für einen absolut Fremden zu erreichen.
Hast du Twitter? Folge deinem potenziellen Mentor. Gespräche mit ihm führen. Gehen sie zu irgendwelchen Veranstaltungen in Ihrer Nähe? Zeigen Sie sich ihnen und zeigen Sie, dass Sie verlobt sind und dass Sie tatsächlich existieren.
Nimm Ablehnung gut
"Was? Nein? Fein. Schrauben Sie dann. Ich werde Elon Musk bitten, mein Mentor zu sein. Du bist tot für mich, Bill. Tot für mich."
Kurzmeldung Die Leute sind beschäftigt. Persönlich habe ich eine To-Do-Liste, die länger ist als ein Peter Jackson-Streifen. Sie haben vielleicht keine Zeit, sich zu verpflichten, Ihnen zu helfen. Sie könnten es einfach nicht wollen. Was auch immer Sie tun, bitte gehen Sie nicht alle "Michael Douglas in Falling Down" auf sie. Brich keine Brücken.
Warum? Weil es eine kleine Welt da draußen ist. Wenn du dich wie ein bockiges kleines Kind benimmst, wird das Wort rauskommen und du wirst feststellen, dass die Liste der Leute, die bereit sein würden, dir zu helfen, etwas abnehmen wird.
Außerdem, wer weiß, ob sie in Zukunft helfen könnten. In vielen Bereichen sind Verbindungen wichtig. Nochmal. Brich keine Brücken.
Fazit
Ein Mentor kann Ihre Karriere auf die nächste Stufe heben, aber Sie müssen weiterhin höflich und professionell bleiben und, noch wichtiger, eine Beziehung zu Ihrem potenziellen Mentor aufbauen. Das sind zwischenmenschliche Fähigkeiten, und sie sind wichtig.
Aber was denkst du? Ich würde gerne deine Gedanken hören. Schreib mir unten einen Kommentar, ja?
Bildnachweis: Peer Mentor (Elliot Brown), Bill Gates (OnInnovation), Konversation (Shannon Mollerus), Writer's Digest Book Versand (AngelaShupe.com), Ablehnung (Tilemahos Efthimiadis)